毎日新聞 2016年4月26日
http://mainichi.jp/articles/20160427/k00/00m/040/112000c
政府、不足する保育人材確保を目指して
政府は、不足する保育人材の確保を目指し、２０１７年度から保育士の給与を月額２％（約６０００円）引き上げるのに加え、保育技術の高いベテラン保育士に給与を手厚く配分する方針を固めた。最高で月給４万円程度上がる方向で調整する。安倍晋三首相は２６日に開かれた政府の１億総活躍国民会議で「保育士と介護士については、競合他産業との賃金差がなくなるよう処遇改善を行う」と指示した。
政府の試算によると、女性保育士の平均月給は勤続年数７・７年で２６万８０００円。政府が目標とする就業女性の全産業平均（同９・４年で３１万１０００円）とは開きがある。昇給制度がないことが保育士の離職率を上げている一因で、政府は長く働いている保育士に給与を手厚く配分する仕組みを構築する。最大で４万円程度の引き上げを促すことで全産業並みに引き上げ、離職防止を図る。