６０歳以上の給料穴埋め廃止へ 企業の自力対応促す、政府方針
https://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2019120601002581.html
東京新聞 2019年12月7日 06時00分
現役時代に比べて賃金が大幅に下がった６０〜６４歳の高齢者に穴埋めとして支給する「高年齢雇用継続給付」を政府が段階的に廃止する方針であることが６日、分かった。現在の給付水準を２０２５年度に６０歳になる人から半減させ、３０年度以降６０歳になる人から廃止する。主に現在５４歳の人から半減が始まる計算になる。６５歳までの継続雇用が２５年度から完全義務化されるため、企業が自力で対応し賃金水準を確保すべきだと判断した。
働き方改革で非正規労働者と正社員の不合理な待遇格差を認めない「同一労働同一賃金」が２０年度から順次始まることもあり、企業は人件費増への対応を迫られる。
（共同）