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大阪府の毎月勤労統計調査で642回不正 損害賠償請求へ (8/22)
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土砂に埋まり作業員死亡 建設会社を書類送検 神戸西労基署 (8/22)
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セクハラ、過労でうつ 2新人女性労災認定 厚木の外壁塗装会社 (8/23)
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セブン時短店が日曜定休を通告 本部は慰留 (8/23)
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男性の育休取得、助成金上乗せへ 厚労省、育児参加促す (8/20)
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ひとり親→子ども 貧困の連鎖は最賃上げで止められる? (8/23)
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「就職氷河期」世代 支援の専門窓口 全国に設置へ (8/23)
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“勤務ではない研究” 大学教員の働き方を考える (8/20)
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非正規職員の待遇改善へ 那覇市と労組が交渉 非常勤職員の雇用制度「会計年度任用」を来年4月導入 (8/20)
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NHK受信契約員の労組が救済申し立て N国の影響も (8/21)
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フリー就業300万人超 不利益防止へ来年法整備 (8/21)
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在留資格取り消し倍増 18年832件 技能実習など管理厳格化 (8/21)
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コンビニ経営 全国実態調査 経産省が聞き取り (8/21)
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郵便局員らの給与補填 かんぽ不正、労組に提案 (8/21)
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「女性活躍」でメディア注目の塗装会社、ハラスメントと長時間労働で労災認定 (8/21)
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芸能人を含むフリーランスへのハラスメント、実態解明へ (8/22)
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新入社員うつ労災認定 (8/22)
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被災者支援ぶっ通し 心疲れ体不調でも「休むわけには」 (8/22)
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過労死ライン超えの被災地職員2700人 西日本豪雨で (8/22)
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BIGLOBEが「働き方に関する意識調査2019」第2弾を発表〜長時間労働の理由、「仕事量と人員のバランスが合っていない」5割強〜 (8/21)
