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ニュース・トピックス
「子育てに支障」と転勤拒否、最終的に解雇される ⇒ NEC子会社を元社員が提訴へ (6/25)
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厚労省、派遣労働者の雇用実態を調査 15年改正派遣法受け (6/26)
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労政審分科会 日雇い派遣の要件拡大などの労働者派遣法見直し検討(6/25)
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民間企業の障害者雇用 去年は82万人余と過去最多 (6/26)
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高プロ、金融ディーラー業務11人を5月に適用 2カ月で計12人に 厚労省発表 (6/25)
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不適切営業を郵政認める 70歳以上被害多数 ノルマ課すメールなお (6/25)
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サムスン、海外工場初の民主労組をわずか40日で破壊 (6/25)
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NHK「これ以上、わたし頑張れません」非正規公務員取材班 (6/24)
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最賃1500円 全国一律必ず 東京 労組などがシンポ 小池氏あいさつ (6/23)
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<韓国>文在寅政権が有力支持労組とついに決裂 委員長逮捕でゼネストを予告 (6/23)
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<働き方改革の死角>高齢ワーキングプア誘発 定年後の再雇用「ザル法」(6/22)
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追手門学院、外部講師が発言 「腐ったミカン」「よどんでいる」「負のオーラ」「要らない」(萬井コメント) (6/23)
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職務や勤務地条件を書面で明示 規制改革実施計画決定 (6/21)
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労基法違反の武田薬品、遠いメガファーマの道 (6/23)
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ILO ハラスメントを全面的に禁止する初の国際条約を採択 (6/22)
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ハラスメント禁止条約、日本も賛成したけれど 批准に壁 (6/22)
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「無期雇用はお勧めできません」――ある派遣社員が法改正に翻弄された現実 (6/21)
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最低賃金「今すぐ1000円以上」「全国一律に」 非正規労働者らアピール (6/20)
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日本の教員「世界で最も多忙」 部活動が要因 OECD調査 (6/19)
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疲弊する職場の実態訴え/全労連公務部会がフォーラム (6/19)
