ニュース・トピックス

重度障害者の分身ロボが働くカフェ　常設化の夢に立ちはだかる「働けるなら訪問介護打ち切り」の制度(9/24)

女性が働きやすい職場へ　変わる建設業界　女子高生と意見交換会など群馬 (9/24)

格差是正で「人件費増」46%　同一労働同一賃金導入で社長100人アンケート (9/20)

韓国も働き方改革急ピッチ　働き盛り雇用は増えず　終業時にPC自動ロック　「夕方のある暮らし」定着 (9/23)

佐野ＳＡストライキ終了！社員職場復帰、社長は退任 (9/23)

奈良市ケースワーカーなど不足　5年連続「問題あり」 – 生活保護受給5000世帯超／国や県が監査で指摘 (9/20)

【佐野SAスト終結！】39日目の逆転劇で全従業員が復帰、社長は退陣、”解雇部長”は……(9/23)

書籍紹介｢過労死は防げる｣

水道局パワハラ自殺　新潟市との和解、妻が拒否の意向　／新潟 (9/21)

氷河期世代対象、１０会場で採用試験　宝塚市、募集３人 (9/23)

出張先、エコノミークラス症候群で死亡　労災認定は？ (9/22)

男性の育休、情報共有で雪だるま式に　話題の著者に聞く (9/22)

＜ひと　ゆめ　みらい＞侵害された権利の回復図る　世田谷区で外国人労働者の相談窓口設立・岩橋誠さん (9/23)

千葉罹災証明遅れ生活再建にも影　自治体人手不足家屋調査進まず（9/22)

急増する非正規公務員女性職員の課題考えるシンポジウム (9/23)

フレックスタイム制の導入企業割合は４０％超／経団連 (9/17)

若年者雇用の現状等について議論／厚労省研究会 (9/20)

2019年09月19日「派遣社員の意識・就労実態調査」を発表人材サービス (9/19)

タニタ本社、1割が個人事業主　「就社」から「就職」 (9/21)

埼玉教員超勤訴訟・田中まさおのサイト〜長時間労働に歯止めをかけたい〜 (9/20)

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